拜基层为师，争坐“乡村振兴”第一排

　　基层是直面群众的第一线,是服务群众、为民解忧的最前沿,在基层有很多“师者”值得学习。广大基层年轻干部作为乡村振兴的“生力军”,不仅为乡村注入了“新鲜血液”,也激活了基层治理的“神经末梢”,肩负着发展的使命和重担。在新时代赶考路上,基层年轻干部应不断学习,拜基层为师,争坐“乡村振兴”第一排,在踔厉奋发、笃行不怠中绘就乡村振兴新画卷。

　　拜“苦环境”为师,争坐“政治课”第一排,用信念砥砺奋进“强定力”。理想信念坚定不移,才能在艰苦环境中“下得去”,在面对困难和挑战时“顶得上”,在不懈追求理想的道路上“干得好”。当下,很多基层年轻干部存在年纪小、阅历浅,存在历练不够、经验不足等缺点从而导致产生逃离基层的想法,在乡村振兴的发展道路上,需有如磐的意志、如铁的决心,方能在勇往直前、开拓进取的持续奋斗中绘就乡村振兴的“锦绣画卷”。基层年轻干部要坚定理想信念,要学会“归零”,认真磨砺自我;毛泽东同志在《农村调查》中提到,要“放下臭架子、甘当小学生”,无论身处何种岗位,年轻干部要虚心向基层老同志和群众学习请教,拜基层群众为师,从小处学起、从细微处做起,深入学习为人处世、调处矛盾纠纷、沟通协调等各种能力;更要立足岗位职责明志定向、观远知势,在实践中善于理清思路、抓住重点,在奋斗之路上踏实地、出实绩。

　　拜“老前辈”为师,争坐“实践课”第一排,用经验练就基层“真本领”。解决问题是提升基层治理能力、推动乡村振兴发展的基础和前提。年轻干部社会阅历较浅,要放低姿态,解决问题的能力较弱,需要多向有经验的“老前辈”请教。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,平日工作中要“沉到一线”,多开展走访调研活动;在新的征程上,要以不降的标准、不减的力度扎实开展调研,以“在路上”的使命感和责任感为群众提供精细化服务,将环境提升、特色产业发展等各项工作中存在的短板和主要问题牢牢抓在手中,才能在破解问题中推动事业发展向前;基层年轻干部要主动投身乡村振兴事业,在殷殷嘱托中“激励自己”,在实践历练中“淬炼自己”,在饱学理论中“提升自己”,在一次次挫折和挑战中“超越自己”,一步一个脚印,努力成为基层工作的“多面手”。

　　拜“村资源”为师,争做“经济课”第一排,用实干当好致富“带头人”。乡村振兴的发展成就和人民群众的幸福息息相关,乡村振兴的发展成就也是民生事业的成就,乡村振兴是一项系统工程,面对新的问题要出“新招”、用“真招”。面对新时代下的乡村振兴新要求,年轻干部应深入调研,摸清资源优势,瞄准产业发展,将专业能力、技术优势、当地资源转化为推动农业农村现代化的“动力引擎”,把当地优势做强,把特色产业做大,让产业项目的推广、产业集群的建设、产业帮扶的成效提升群众的生产生活质量,切实把群众的一件件“实事”办成办好,下好产业发展“大文章”,让群众得实惠、更幸福;基层年轻干部要以更务实的作风、更有利的举措让乡村振兴的发展基础更加稳固、成效更可持续,在攻坚克难中“再加劲”,让好的思路、好的方法成为乡村振兴发展的“金钥匙”;更要以“不松劲”的精气神推动问题的解决,用长效有力、扎扎实实的行动践行初心使命,真正把人民群众的操心事和烦心事放在心上、扛在肩上、落在行动上,以实干精神切实提升群众的幸福感在积极探索中“勇争先”。(陈玉霞)